Bonnie’s overstap van ZZP’er naar Flexmedewerker bij Respect

Bonnie’s carrière in de zorg begon op 17-jarige leeftijd, toen ze in Eindhoven een oproep zag van Respect (toen nog Bosch en Duin) voor een werk-leerplaats. Sindsdien heeft ze dit mooie vak nooit meer losgelaten. Nu maakt ze de overstap van ZZP’er naar flexmedewerker bij Respect.

Na haar opleiding bij Respect volgde Bonnie een vervolgopleiding in het Rode Kruis Ziekenhuis tot verpleegkundige A. Ze werkte in het gevangenisziekenhuis en bij Buurtzorg, waar het flexibele werken perfect paste bij haar gezin. Uiteindelijk keerde ze terug naar Respect, waar ze onder andere in het hospice werkte. In totaal werkt Bonnie al 12,5 jaar met veel plezier voor Respect.

De stap naar ZZP’er
Toen Respect drie jaar geleden stopte met het hospice, besloot Bonnie ZZP’er te worden. Ze richtte zich aanvankelijk op palliatieve zorg, maar koos uiteindelijk voor thuiszorg. Via drie zorgbureaus plande ze haar diensten zelf, wat goed werkte. Elke dag was ze in een andere wijk met andere cliënten, terwijl het werk vertrouwd bleef.

Waarom een flexcontract beter past
Werken als ZZP’er heeft veel voordelen, zoals de vrijheid om je eigen uren te bepalen en niet werken op feestdagen bijvoorbeeld. Maar nu haar kinderen ouder zijn, vindt Bonnie werken met de feestdagen of extra uren niet meer zo’n probleem. Met een flexcontract bij Respect heeft ze die zekerheid. Ze werkt in vaste wijken, heeft meer uren en korte diensten, waardoor ze veel tijd overhoudt voor haar gezin. Bovendien krijgt ze vakantiedagen, hoeft ze zich geen zorgen te maken over verplichte uren en kan ze nascholingen volgen.

De voordelen van werken bij Respect
Per 1 april 2025 stopt Bonnie met haar ZZP-werk en wordt ze volledig flexmedewerker bij Respect. Flexwerken biedt veel voordelen, zoals geen verplichte uren meer, vaste teams, cliënten in de buurt, zekerheid in werk en inkomen, en de mogelijkheid om zichzelf te blijven ontwikkelen. Ook voelt het fijn om vakantiedagen te hebben, iets wat je als ZZP’er mist. Financieel kom je ongeveer gelijk uit, maar met meer rust in je hoofd.

Thuis in de thuiszorg
De keuze om als vaste flexmedewerker in de thuiszorg bij Respect te gaan werken, voelt goed voor Bonnie. Ze kijkt ernaar uit om onderdeel te zijn van een vast team, in een vertrouwde wijk, en ze houdt van de zorg. Even een praatje maken of een luisterend oor bieden, daar haalt ze echt voldoening uit.

Met haar overstap naar flexmedewerker bij Respect, kiest Bonnie voor zekerheid, flexibiliteit en persoonlijke ontwikkeling. Een keuze die perfect past bij haar leven en carrière.

Ben jij na het lezen van Bonnie’s verhaal geïnteresseerd in een baan in de zorg, kom dan eens langs om kennis te maken. Stuur een mail naar het Flexbureau van Respect voor meer informatie.